CONSEJO DE FAMILIAS

Foto de Primera Reunión de constitución.

Órgano consultivo y participativo que refuerza la estrategia de la entidad, dando voz directa a las familias de las mujeres con capacidades extraordinarias que residen en el centro.

Este Consejo se constituye como un espacio de encuentro, diálogo y acompañamiento, en el que las familias colaboran activamente con la Dirección del centro y con el Responsable del Área de Familias, César Sánchez. Su principal misión es impulsar iniciativas y colaboraciones con personas, entidades o colectivos que compartan los valores de la Fundación, así como visibilizar el papel esencial de las familias y el valor que aportan a la sociedad.

Además, el Consejo actúa como apoyo directo a la Junta Directiva, estando presente en aquellos espacios y actos donde se defienden los derechos e intereses de las familias, con el objetivo de hacer oír su voz en todo aquello que les afecta.

Constitución: Noviembre 2022.
Vigencia del cargo: Renovación cada 4 años.
Integrantes: Familiares de 3 usuarias, en representación de las 3 plazas concertadas con la Consejería de Familia, Juventud y Asuntos Sociales de la Comunidad de Madrid, para dar participación a distintas tipologías con distinta necesidad de prestación de apoyos:

  • RESCD
  • RESHOGAR
  • RESCO

Desde la Fundación Astier Centro San José, celebramos la implicación y trabajo, de este Consejo como un paso más hacia una gestión más abierta, participativa y centrada en las personas, donde las familias son, sin duda, un pilar fundamental.

COMITÉ ASESOR DE LA DIRECCIÓN

Órgano consultivo y participativo, constituido por mujeres con discapacidad intelectual, que se reúne periódicamente con la Dirección del centro, D. Borja Lucas. Este espacio se crea para que sus gustos, deseos y preferencias, estén en el centro de la estrategia de la entidad. Su papel en este comité también es de decisión, en aspectos fundamentales de su vida diaria, entregándolas así la responsabilidad de dirigir la organización hacia donde quieren verla en el futuro, desde una autodeterminación que sin duda, respetamos.

Nace del I Plan Estratégico de la entidad, reforzando la primera línea del mismo, que es la de poner a las personas que viven en la Fundación en el centro de la intervención, como protagonistas de sus propias vidas.

Constitución: Febrero 2025.
Vigencia del cargo: por definir.
Integrantes: 9 mujeres con discapacidad intelectual que, de manera voluntaria y libre, actúan en representación del resto del colectivo. Representan todas los niveles de dependencia, y tienen la responsabilidad de trasladar a la dirección del centro aspectos comunes recogidos en las asambleas de convivencia diaria de cada una de las unidades de convivencia.

Fotos de primera reunión de constitución.